Професійна рекрутингова компанія, яка займається пошуком та підбором медичного та адміністративно-медичного персоналу, запрошує до співпраці досвідченого рекрутера.
Суть роботи рекрутера полягає в тому, щоб поєднати кваліфікацію і прагнення кандидата із запитами і побажаннями замовника.
Вимоги:
• Досвід роботи рекрутером не менше 2 років.
• Реальні та підтверджені результати успішного закриття вакансій.
• Знання Microsoft Office та Outlook.
• Вміння вести переговори та укладати угоди.
• Вміння складати характеристику кандидатам.
• Уважність до деталей.
Завдання:
• Пошук та підбір кандидатів.
• Пошук нових замовлень на підбір персоналу.
• Укладання угод з замовниками та забезпечення їх виконання.
• Ведення бази даних кандидатів та роботодавців.
• Проведення співбесід.
• Анкетування кандидатів.
• Підтримка зворотного зв'язку з кандидатами.
• Координація проходження випробувального терміну кандидатами.
• Рішення поточних питань на всіх етапах роботи як з кандидатами так із замовниками.
Для роботи рекрутером необхідно поєднувати позитивне ставлення до людей, вміння працювати самостійно та абстрагуватись від власного враження про кандидата, системність, наполегливість і завзятість у досягненні цілей, вміння чітко і ефективно організувати процес.
Якщо Ви відповідаєте усім вищевикладеним вимогам, надсилайте резюме.
Отправить резюме
