Национальная сеть магазинов натуральных и органических продуктов «Эко-Лавка» приглашает наработу менеджера в отдел франчайзинга
Задачи:
Участие в развитии национальной сети и поддержка деятельности существующих франчайзинговых магазинов
Развитие и обучение персонала франчайзи партнеров
Основные обязанности:
Ежедневное взаимодействие с владельцами магазинов:
— помощь по заказам и поставкам товара;
— обеспечение эффективного входа новых ТМ во франчайзинговые магазины;
— контроль выкладки на магазинах;
— функция личного консультанта для владельца бизнеса.
Развитие и обучение персонала франчайзинговых магазинов:
— Развитие персонала в соответствии с запросами владельцев франчайзи-магазинов на полевых тренингах;
— проверка знаний и навыков персонала (1−2 раза в месяц на каждом магазине), генерирование альтернативных способов проверки профессионализма продавцов;
— помощь в закрытии вакансий на франчайзи-магазинах (продавец резерва, продавец на замену) — по запросу владельца магазина
— контроль стажировки и обучения новичков
Участие в открытии франчайзинговых магазинов
Требования:
— опыт работы в миддл-менеджменте компаний ритейла/FMCG илиопыт работы корпоративным тренером в сфере продаж и коммуникаций — от 2 лет;
— успешный опыт публичных выступлений/индивидуального коучинга — крайне желателени будет приоритетом при окончательном выборе кандидата;
— наличие собственных разработок по совершенствованию M&S•отдела в компании — приветствуется;
— умение адаптироваться к корпоративным стандартам компании, сохраняя способность генерировать идеи;
— личные качества: честность, умение работать в команде, исполнительность, стремление работать не 24 часа в сутки, а головойJ
Оплата труда — конкурентоспособная, размер з/п оговаривается на собеседовании.
Контактный телефон для записи на собеседование: +380672577731; +380950107235 - Светлана
Отправить резюме
